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财务高手是怎样炼成的?文章摘要:二、锻炼应用实践能力财务…

财务高手是怎样炼成的?

文章摘要:二、锻炼应用实践能力财务高手能够将财务知识转化为现实的生产力,善于抓住风口机会,制定完善的财务方案,将成本最小化,将利润最大化,使投资理财取得最好效果,应用能力极强,当然,这不可能是一撮而就的,需要经过长期反复实践,考虑一切影响因素,特别是政策因素、法律因素、信用因素、国别因素等,将制定的投资方案不断完善,才会养成严谨大胆的投资风格,成就财务高手称号;在财务职业教育上,大多数人对学历教育与职称考试无比重视,但是学历与职称过后,95%以上财务人不愿再继续教育投入,剩下5%财务人却是财务经理财务总监这群人,他们却享有公司出资的免费继续教育,这些继续教育还是高端的,主要包括高端事务所的审计、大型财务咨询公司专业咨询、最新财务政策试行或管理软件推行、专家讲座等等;

财务高手一般具备这样特征:

1.牢固的理论知识。

实践是对理论的检验与运用,在学生生涯和工作生涯中,学习理论是第一步,会计的初级、中级、高级、税务师、注会这些理论要不断学习。

2.业财一体。

华为对财务的要求是:不懂业务的财务不是好财务。

在自己工作的企业里,要知道自己的公司是干什么的,公司运营方式是什么样的。主要成本产生在哪里,构成主要成本的又是哪些细项,能够对自己公司主营产品了如指掌,那就是一个合格的财务了。

3.参与管理

目前财务会计正在向管理会计转型。

财务会计将逐渐被共享记账代替,那财务人员主要精力就应该集中在管理上面了。收集各项数据并做出财务分析,是作为一个优秀财务人员应具备的能力了。能够给管理层提供有用的财务信息,是对现在财务人员的基本要求了。

4.为公司发展助力。

公司的生存最重要的是保持现金流不断,财务对现金流的管理要有预见性。平时提前计划好资金使用的方案,保持公司现金流能源源不断流入,这是要深入思考和规划的。

5.综合解决问题的能力。

公司决策层事务繁忙,如果我们在提供财务信息的同时,可以提前想到备选解决方案,这将大大提高决策层处理效率,同事对自己职业生涯也带来好处。

财务高手的炼成不是一年、两年就成为高手,是经过多年勤奋的耕耘和不懈的努力取得的。你可知别人在玩手机涮朋友圈、玩麻将等他们还在学习财务专业理论,日积月累,年复一年筑牢会计专业理论和反复实践取得财会行业的顶尖人才。

要想成为财会行业的高手,不外以下几点:

一、制定目标

目标是奋斗的方向,哪个阶段达到什么程度,沿着目标坚持下去,勇往直前。比如:会计职称,初级会计师一中级会计师_高级会计师等,这是财务人员终生奋斗的目标。

二、作好学习规划

首先要具备扎实的会计理论基础,从基础做起,不断学习,不断更新专业会计知识、国家税法、财务法规、经济法等,只有不断的学习才能跟上时代的发展。真正的高手是善于学习,不断提升自己。

三、提高财会工作能力

财会高手都是从企事业基层日积月累一步一步反复实践炼就而成的,专业会计理论和实操相结。开始做普通会计,出纳、记帐会计、会计主管、财务经理、做到财务高管财务总监或财务副总等职。

这一过程经历漫长的岁月,干一行爱一行,作就作好。

从普通会计到财务经理这一过程熟悉财会各岗位,熟悉财会流程,经过反复实践从记帐到编制财务报表,著就财务高手处理财务景景有条,记录数字真实准确。

四、参与企业管理

做为财务的高手重点应放到企业财务管理上,善于解决财会工作中的难题,搜集有关数据进行财务分析,给企业决策层提供真实可靠的数据。制定完善的方案,以最小的成本为企业取得最多的利润,实现创造更大的价值。

加强调协能力

真正的财务高手适应能力强,对外税务、财政、银行作好协调;

对内上(老板)、下级(员工)、各科室都要搞好协调关系,勾通能力强。

提供4个财务高手

1、我同事老公。本科毕业于某财经高校,然后本校保研,他校读博。注册会计师、注册税务师、注册资产评估师、正高级会计师、全国会计领军人才,毕业后在地税局工作、然后任某大会计师事务所的部门经理、总经理,被省国资委挖到某保险公司任职财务总监、主持工作的副总经理,然后调任某省属国企任纪委书记。

2、我的老师。我上大二时,老师(大我四岁,本科毕业留校)考上财政部财科所的硕士、注册会计师,然后在证监会数个部门工作或领导、某行业协会领导,然后到某个证券公司任职董事、总经理。

3、我的老乡。本科毕业于南方某财经大学,然后在职硕士也是本科毕业时的大学,在职博士毕业于北京某个大学。高级会计师、注册会计师,历任多家大企业的财务总监,包括证券和信托公司、军工及能源,现任西南某上市公司董事、副总经理。

4、我的同班同学。女性,本科毕业时保研,然后考入国家税务总局,然后在漂亮国又读了一个硕士,是某部税法的重要起草成员之一,目前是总局某司的副司级干部。曾经一人舌战跨国公司总部领导及其大陆公司财务总监等10多人,经过10多轮谈判,为国家挽回税收损失数千万元。

先列举以上,算是我身边或我认为的高手吧。当然,在高手眼里,他们可能不是高手。

总结上述四人的部分特点,可能间接说明财务高手是怎样炼成的

1、上述四人,虽然上的都是地方财经高校,但在校学习都非常优秀。因为,他们不优秀的话,不可能被保研、不可能留校、不可能考上研究生或部委的公务员。

2、工作后,一直持续学习提升。无论是学历、学位上,还是职称、资质上,一直在不断学习。

3、工作的履历都很亮眼。没法提供具体的履历,几乎每一段工作的地方,都是知名企业。且在多个知名企业,重要岗位历练。

4、情商都比较高,善于解决相关问题。沟通能力强,这个就不用多说了。

以上我说的不一定客观,但我列举的一些事实,也许能说明一些财务高手是如何炼成的。

高手是日积月累的过程,财务高手更是专业理论和反复实践的完美结合。

所谓财务高手是指在投资理财、资金筹划、预算安排、盈亏平衡等方面高人一筹,具有非常专业理论和应用的人才。

一、打下坚实财务基础。

财务高手要经过全面、体系的专业培训,掌握有关专业知识,理论知识丰富。比如“北人大、南厦大”学校的财务专业学生,尤其是硕士和博士生,师从国内名师,经过多年熏陶,很容易培养成财务理论全面专业的高手。

但是有了专业理论还不足以称道,因为实践更重要!

二、锻炼应用实践能力

财务高手能够将财务知识转化为现实的生产力,善于抓住风口机会,制定完善的财务方案,将成本最小化,将利润最大化,使投资理财取得最好效果,应用能力极强,当然,这不可能是一撮而就的,需要经过长期反复实践,考虑一切影响因素,特别是政策因素、法律因素、信用因素、国别因素等,将制定的投资方案不断完善,才会养成严谨大胆的投资风格,成就财务高手称号。

三、具有独立运作能力。

财务高手应该具有独立的运作能力,能够凭借一己之力做出成功的投资判断。凭借内幕资源投资,有的人偏爱风险偶尔投资成功,都不能算财务高手。

所以,要成为财务高手,必须掌握丰富的专业理论,要不断进行实践,将理论现实化,成为活的理论,要善于抓住风口机会,掌握大势,走在时代前列,练就高远眼光,才能成为财务高手。

关系每一个家庭的课题—-财富传承的思考:

一、人傻钱多是最大的财富悲剧。缺乏挣钱能力的富二代,当然也不具备掌控巨额财富的能力。所以,如今很多学业优秀、进取上进的富二代,因为家族的信任和自己的雄心,加杠杆投资到实业,最后搞到倾家荡产的地步。为什么?因为他们从校门出来没有经历过一步一步赚钱的过程,不知道钱怎么赚、怎么亏的经验教训,也没有掌控大资金的能力,失败是自然的事。所以,如今的情况下,进取的富二代在财富管理上还不如平庸的富二代,哪怕平庸的富二代有点吃喝玩乐的小纨绔,但这样的败家速度都远比盲目扩张烧钱慢,富豪家庭吃点用点利息都消耗不完。

二、当今社会,每个家庭在经济规划方面的首要任务,是培养接班人的财富管理能力。道理很简单,一般人每年的收入跑不赢500万—-1000万资本的收益。经过四十年来改革开放的积累,很多家庭都有了500万以上的财富规模,家庭之间财富增长的对比主要体现在对存量资产的管理上,而不是靠人力资源的工资收入上。很多人没有掌控200万以上资金进行实体或金融投资的成功经历,除了买房或存银行。买房现在已经不宜大额投资了,存银行在考虑通胀的情况下实际是贬值的。但没有较好财富管理能力的家庭,也只能选择存银行等保守方式,同时用小额资金在实业或金融投资上试错,培养接班人的财富管理能力。考虑到90后、00后已经开始组建家庭,他们是人类历史上绝无仅有的独生子女,在门当户对的择偶观念下,强强联姻对比弱弱组合,将来社会财富分层的程度和速度可以料想。所以,年轻一代的财商竞争将是家庭经济竞争的决定因素。

三、有股票投资能力的家庭在财富传承方面具有较大优势。长期投资股市且能获利的家庭,逻辑分析能力、执行能力、风险辨识能力较强,不大可能被各种设局把韭菜根割了。下一代可以在风险可控的投资环境下学习进步,能力进步后就会逐步接过家庭财富管理的大旗,算是几代人发展的家族产业了。搞实业投资的家庭也一个道理,都必须先培养接班人的能力,再逐步移交财富管理权。不能先给权再培养能力,否则,就是给别人送钱了。

四、家庭理财要根据理财能力特点选择好投资方向。期货由于有杠杆、做空、合约有期限等特点,风险太大,一般家庭理财不作推荐。如果有擅长炒股的,首选投资股票。如果不擅长炒股,有条件的可以投资省会以上城市的房产,也可以选择买点指数基金。

理财就是借钱给别人或投资入股与别人合伙做生意,即形成债权或股权,能否获利还要看这个利益链的运作情况。债券是借钱,到期能否还本付息要看借款人的经营情况,股票买入后拥有了股权,能否卖出获利要看股价能够上涨吸引到新的接盘侠。投资理财永远牢记,风险是第一位的,盈利机会是次要的,只关注机会而忽略风险,往往导致本金损失惨重。所以,对于大多数普通老百姓而言,稳健保本型的理财产品和银行存款是合适的。

对于少部分进取型的心气较高的投资者而言,是将投资作为发家致富的事业来做,逻辑思维能力和承受力都较强,是可以坚持在股票投资上努力的。因为安全系数高的理财方式都是跑不赢通胀的,大家体会一下,对于进取型的投资者,看着自己的理财收益赶不上通胀缩水的心情,名义上赚了实际上亏了,所以愿意承担一定的风险换取更高的收益。

放眼全国,巨大的股民基数,决定了发财的股民还是不少的。据胡润富豪榜统计,千万以上净资产家庭,炒股致富的家庭占10%左右。但是普通股民要想在股市盈利甚至致富,必须搞清楚股票盈利的基础逻辑,才能走上正轨,你没有到悟道的那一天,没有不断的试错、总结,形成自己的交易系统,你就不可能实现稳定的盈利。打磨交易系统是一个靠时间慢慢积累的过程,并不是一天两天就可以速成的,需要你不断地学习实践、否定后肯定再否定的艰难过程,你会有时欣喜若狂、有时垂头丧气,直到山穷水复疑无路,柳暗花明又一村的时刻,才能迎来醍醐灌顶豁然开朗的高光阶段。

?五、投资的逻辑思维和心态:桃熟高枝,摘取不易,不仅有攀高采枝的劳累,更存涉险坠落之危机,此时摘桃,是逆势行为。暴风雨后,满地皆是往日须仰望而不易摘取之桃,而今却俯拾可得。暴风雨不仅未带来风险,反而令风险尽释,抓住天赐良机,捡落地桃子何其惬意!此时收桃,是顺势行为!股市大牛凌顶,民众入市唯恐落后,谁料股灾如暴风雨般突然来袭,致股民如攀高摘枝者般跌落受损。而淡定老手,于熊市人气萎靡、众人谈股色变之时,从容买入,犹拾落地之桃,待市场人声鼎沸、众人博傻狂赌之机,决绝而去。交易之道,妙在顺势而为,悲观无出路,乐观有风险!做生意、炒房、炒股之投资事宜,其间道理,有缘人皆可思之!

六、成功的投资方向大都是一致的。幸福的家庭都是一样的幸福,而不幸的家庭各有各的不幸。中产阶级的主要投资是房产和股票,再这两个领域取得高回报的选择有以下共同点:

(一)、投资买房,一定要买省级及以上城市的新区,原因:

1、想象空间大,所有人都不容易找到定价参考,有时真是人有多大胆,地有多高产;

2、政策支持力度大,形象方面的高富帅、白富美都囊括了;

3、周边基础设施不断完善,利好不断,这个月通地铁,下个月修公园……;

4、大量年轻人不断流入,带着整个家族的六个钱包来的;

以成都为例,2015年都以1.3万单价买入的住宅,在主城区一环的现价2.8万左右,高新区天府一街的现价4.7万。

(二)、投资股票,要买高新产业股票,原因:

1、想象空间大,所有人都不容易找到定价参考,资金容易炒作,同样是人有多大胆,地有多高产;

2、政策支持力度大,同样是形象方面的高富帅、白富美都囊括了。

3、技术、市场、政策不断突破,利好不断;

4、高素质的年轻人不断加入,年轻人代表未来的力量、方向,得年轻人得天下。高素质的年轻人是社会、经济发展的开路先锋,有见识、有胆量的进取力量,政治领袖、经济大佬年轻时就已经找到一生的发展道路了。

股票,看看现在的锂电池、光伏、芯片,以前的腾讯、阿里等互联网行业,涨起来就是欲与天公试比高的气势。

新陈代谢是宇宙规律,只有发展新的才能淘汰旧的,所以政策上经常有节能减排、供给侧改革、碳中和等导向,围绕一个“新”字做文章,结果不会差。历来只有新人笑,有谁记得旧人哭!久的不去,新的不来,这些民间智慧的总结与成功的投资理念不谋而合,今天特与有缘人分享!

财务人员要尽早筑起职业壁垒

内卷时代哪一个行业,其大多职位如果不能筑起自己职业壁垒,都会让人迷茫。内卷是什么?内卷是通过普通的培训与教育,大多数人的水平可以在同一起跑线上,从而导致僧多粥少。财务人员不要轻易转行,真要转行则要评估,新行业是不是你的兴趣爱好,你是否可以快速筑起你的职业壁垒。到新行业,水平与大众只能彼此而已,那转行的意义不大。任何行业的大咖级人物都经历过底层积累的过程,财务新人不能幻想仅凭学历或几个证就认为可以任职管理岗位,财务新人上岗都这么顺利,那工作十几年的老财务情何以堪?现在不是二三十年前,会计人才短缺,毕业出来就是香饽饽。现在会计行业从业人员980多万人,已经饱和了,况且这些老财务还处于职业黄金时段。中国会计人才已经不存在断层,所以财务行业注定是个竞争性很强的行业。

那怎样才能筑起职业壁垒?这个职业壁垒包括证书与实务经验。证书好解决,最为头痛就是实务经验这个壁垒。实务积累应踩在前人的肩膀上,直接吸收前人经验与教训。在财务职业教育上,大多数人对学历教育与职称考试无比重视,但是学历与职称过后,95%以上财务人不愿再继续教育投入,剩下5%财务人却是财务经理财务总监这群人,他们却享有公司出资的免费继续教育,这些继续教育还是高端的,主要包括高端事务所的审计、大型财务咨询公司专业咨询、最新财务政策试行或管理软件推行、专家讲座等等。普通财务人员被撂下的原因,一是缺少机缘,二是不愿从事基础实务。职称证书是敲门砖,实务能力则是晋升的阶梯,大多数财务新人是头重脚轻,仅注重学历与职称,面对实务经验却很被动。经验无法在家像考证一样去积累,考证一旦通过,面子又放不下去做基础财务岗位,用人单位又不可能录用没有经验人员做管理职位,纠结与犹豫好几年,则将错过不少职业最黄金的时段。23岁-35岁要完成财务实务经验的积累,最好在23至28岁间要有独立操作一定营收规模财务全盘的能力,从基层做起还是去找私人顾问,不管用什么方式都行,年轻时面子不要看得太重,要尽早完成实务经验积累。越过实务这个坎后,后面层次越高,享有的免费高端资源就越多。

厦门财税私人顾问梁永

一是,不断认真学习财务理论知识,积极更新自己的财务管理知识。

二是,坚持不懈进行财务工作操作实践,在实践中巩固理论知识,再用理论知识指导财务工作水平提高。

三是,积极参与单位管理工作,充分发挥财务工作的管理职能。

久而久之,你就会成为一个财务高手。大家说这样对不对?

每个人的成功都不是一蹴而就的,他背后的付出,有多少人能知道呢。1、要具备扎实的财务基础知识,这是成为财务高手的前提。2、把知识用于实践,拥有了扎实的财务知识后,如果不做,不和实际结合,也是无法取得成功的,只有不断的把知识用于实践,在不断的总结方能成功。3、贵人相助,如果有贵人相助,能提前使你接触到别人接触不到的东西,扩大视野,提高格局。4、不断学习,只有不断学习,才能跟上形势的变化,才能保持财务领域的优势地位。活到老学到老,财务领域体现的最为明显。

多学多做,多听多看。

先从理论开始,中级会计师、注册会计师这些证书肯定得考,另外,还得在工作中去实践,长期呆一个公司一个岗位,是没有太多机会应用这些知识的。

多听听前辈们的经验,多看他们是怎么操作的,多研究财务报表和财会政策。

有机会可以去会计师事务所工作,加强内部控制,对规范账务处理很有帮助。

风光的背后,都是不为人知的努力,尤其是财务管理岗,定有其过人之处

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