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最新渔业法鱼鹰捕鱼违法吗 读故事学管理

本文阅读重点有下面几个方向:管理学 故事、读故事学管理

鱼鹰水下捕鱼

原标题:【看故事,学管理】——鱼鹰管理之道安徽的清江风景秀丽,吸引了很多游客慕名而来,江边有三家以鱼鹰捕鱼为生的渔家,鱼

文章摘要:【看故事,学管理】——鱼鹰管理之道安徽的清江风景秀丽,吸引了很多游客慕名而来,江边有三家以鱼鹰捕鱼为生的渔家,鱼鹰捕鱼需要在脖子上扎一根细绳,让鱼鹰能把喂食的小鱼小虾以及在捕鱼过程中抓到的小鱼吞下去;;第二家看到第一家的教训,便把鱼鹰脖子上的细绳扎的特别紧,让鱼鹰不但要吐出所有的收获,甚至连吞下小鱼小虾都很困难,过了一段时间鱼鹰陆续生病死去,渔家也亏损严重;

【看故事,学管理】——鱼鹰管理之道

安徽的清江风景秀丽,吸引了很多游客慕名而来,江边有三家以鱼鹰捕鱼为生的渔家,鱼鹰捕鱼需要在脖子上扎一根细绳,让鱼鹰能把喂食的小鱼小虾以及在捕鱼过程中抓到的小鱼吞下去。而大鱼吞不下去,只能让主人取出,三家店中第一家扎的绳子太松了,很多比较大的鱼也让鱼鹰吞进了肚子,因此没赚到什么钱。第二家看到第一家的教训,便把鱼鹰脖子上的细绳扎的特别紧,让鱼鹰不但要吐出所有的收获,甚至连吞下小鱼小虾都很困难,过了一段时间鱼鹰陆续生病死去,渔家也亏损严重。第三家渔户很聪明,他们真正吸收了前面两家的经验教训,经过试验,他们找到每只鱼鹰最合适的扎绳子的松紧度。不紧不松的绳子让鱼鹰努力去捕鱼,同时也保证了渔家每天有鱼可卖?日子过得越来越红火。管理两个字蕴含着无穷的奥妙,从这个案例我们可以看出,对企业来说,管理的尺度也是一个值得深入研究的课题。如何让员工感觉到以人为本的同时让企业有利可图,这是需要努力去探索。不断根据实践反馈进行调整和优化的。当然,正如我们都知道的,沃尔玛在西方文明的严格管理的企业曾经鼓励中层员工主动加班,但它却成为世界五百强之一。谷歌的管理是非常民主和宽松的,依然能获得巨大成功,一个企业的成功不仅仅和管理尺度有关,更和他后面隐藏的企业文化企业经管战略等密切关联。

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文章名称:《最新渔业法鱼鹰捕鱼违法吗 读故事学管理》
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