为您提供本文核心观点如下：何为同股不同权、创业合伙人为什么不宜平均分配股权?
原标题：创业者如何利用”同股不同权”对于创业者而言，选择并且进行适合公司的股权架构是极其重要的。现实中我们可以看到许多创业公司在
文章摘要：当然前述的“同股不同权”也不是随随便便就可以设立的，“同股不同权”制度的真正落实需要以下的条件：1. 外部有约束机制（成熟公正的监管部门）2. 理性的投资者（对上市公司盈利能力，成长空间，管理团队具有相当的认可度）3. 内部的制度（企；；以上是我们对“同股不同权”的简要解读，企业如何找到适用于自身实际情况的股权架构，从而既符合法律法规要求，又能够有利于企业的长期发展，这是一项专业的工作，还需要借助专业的律师给出专业的意见；
创业者如何利用”同股不同权”
对于创业者而言，选择并且进行适合公司的股权架构是极其重要的。现实中我们可以看到许多创业公司在初期可以共患难，一门心思钻研技术、抢占市场，而经过几轮融资后发现，鸠占鹊巢的事情已经发生了 ，而此时再去争取个董事会席位或者股权必然会相当困难。
公司股权架构，没有如果，只有后果。
最近闹的沸沸扬扬的当当网事件，其核心问题可以说是公司的股权架构问题。
当然前述的“同股不同权”也不是随随便便就可以设立的，“同股不同权”制度的真正落实需要以下的条件：
1. 外部有约束机制（成熟公正的监管部门）
2. 理性的投资者（对上市公司盈利能力，成长空间，管理团队具有相当的认可度）
3. 内部的制度（企业内部应具备严格的规章制度防止管理团队利益输送）
相信在不久的将来，市场一定会相继发生更多有利于企业发展、有利于投资者受益、有利于激发市场活性、有利于将更多优质资源汇聚于企业的一系列深刻变化，开创中国科技创新企业发展新时代。
以上是我们对“同股不同权”的简要解读，企业如何找到适用于自身实际情况的股权架构，从而既符合法律法规要求，又能够有利于企业的长期发展，这是一项专业的工作，还需要借助专业的律师给出专业的意见。