本文的阅读重点是如何了解社会保障基数，如何确认社会保障支付基数
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根据有关规定，当年的个人缴费基数应当按照职工上一年度的月平均工资收入进行核实。用人单位应当如实申报职工上一年度的月平均工资收入，确定当年的缴费金额。这里的职工上一年的月平均工资收入对应于上一年的自然年，即上一年的1月至12月，单位支付给职工的工资总额，平均为每月。对于上一年工作不足一年的职工，按工资总额除以实际工作月数计算。
计入工资总额的项目包括计时工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资等。工资总额为税前工资，包括个人所得税、社会保险基金、住房公积金、职业年金等单位直接从个人工资中扣除的个人应缴部分。此外，长沙的社会保障支付基数也有上下限。上年度月平均工资收入低于当年公布的支付基数下限的，按基数下限支付；高于支付基数上限的，不计入支付基数。